تمت تحديث هذا الخبر ليشمل بيان شركة Daimler Truck
قبل 65 دقيقة فقط من انتهاء عقد الاتحاد الأمريكي للعمال مع شركة Daimler Truck North America ، أعلن رئيس الاتحاد شون فين أمام ما وصفه بـ “لجنة التفاوض العصبية” صفقة تاريخية تجنبت إضراب يضم أكثر من 7000 عامل في المرافق في كارولينا الشمالية وجورجيا وتينيسي.
الاتفاق لمدة أربع سنوات يشمل زيادات في الرواتب تزيد عن 25 ٪ ، ونهاية الطبقات الأجورية وإدخال توزيع الأرباح وزيادات تكلفة المعيشة لأول مرة منذ تنظيم عمال دايملر مع الاتحاد الأمريكي للعمال.
الأعضاء ينتظرون تحديثًا مباشرًا من فين على فيسبوك أصبحوا منهمكين ومتفائلين عندما مر وقت بدء الجلسة الساعة 10 مساءً. بدا أن بعضهم يشعر بأن التأخير يرتبط بالتفاوض في اللحظة الأخيرة.
أكد فين هذا الشعور تقريبًا عندما قال للأعضاء: “حاولوا مقاومتنا. لكننا حافظنا على ساعة الحائط. وعندما اقتربت الموعد النهائي ، كانت الشركة مستعدة فجأة للحديث.”
ووضح أيضًا تفاصيل إضافية للاتفاق المؤقت الذي يجب أن يتم تصديقه من قبل أعضاء الاتحاد. تشمل هذه التفاصيل:
· تقاسم الأرباح
· سيرتفع رواتب العمال الأقل أجرًا في شركة Thomas Built Bus بأكثر من 8 دولارات في الساعة. وستتجاوز الزيادات لبعض العمال المهرة 17 دولارًا في الساعة.
· زيادة في الأمان الوظيفي ومعدلات الإنتاج المضمونة
· تحسينات في الصحة والسلامة.
كان فين مخولًا بإعلان إضراب بعد أن صوت 96٪ من العمال في تلك المصانع في 8 مارس لمنح الاتحاد تفويضًا لإعلان إضراب إذا لزم الأمر. لم يكن الأمر كذلك.
أعربت الشركة في بيان عن الاتفاق المؤقت قائلة: “اتفقت شركة Daimler Truck North America والاتحاد الأمريكي للعمال (UAW) مؤقتًا على اتفاقيات جماعية جديدة تغطي حوالي 7400 موظف في مرافق التصنيع والمكونات لدينا في هاي بوينت بولاية كارولينا الشمالية (Thomas Built Buses) ، ومصنع تجميع الشاحنات في ماونت هولي ، مصنع تجميع الشاحنات في كليفلاند ، مصنع غاستونيا للقطع ، مركز توزيع قطع الغيار في أتلانتا ، ومركز توزيع قطع الغيار في ممفيس.”. “سيُطلب من أعضاء الاتحاد في هذه المواقع التصويت على العقود الجديدة ، ونأمل في تنهيتها قريبًا ، لصالح جميع الأطراف.”
يعد الفوز بعقد أغنى في Daimler Truck North America هو الانتصار الكبير الثاني للاتحاد الأمريكي للعمال في الجنوب خلال أسبوع.
قبل أسبوع تقريبًا ، صوت العمال غير المنتمين للنقابة في مصنع تجميع سيارات فولكس واجن في تشاتانوغا بولاية تينيسي بأغلبية كبيرة للانضمام إلى الاتحاد الأمريكي للعمال ، مما منح الاتحاد فوزه الأول بعد عقود من المحاولة للحصول على الموافقة لتمثيل العمال في مصانع السيارات التي تمتلكها شركات أجنبية في الولايات المتحدة.
في مايو ، سيصوت العمال في مصنعين تابعين لمرسيدس بنز في ألاباما على ما إذا كانوا سينضمون إلى الاتحاد. هدف فين هو تنظيم العمال غير المنتمين للنقابة العاملين لدى شركات السيارات الأجنبية والمحلية.
فقط يوم الثلاثاء الماضي ، قام الاتحاد بتقديم أربعة تهم بممارسات عمل غير نزيهة ضد Daimler Truck North America إلى المجلس الوطني لعلاقات العمل.
التهم التي تم تقديمها يوم الثلاثاء تشمل:
· الانتقام ضد العمال المشاركين في النشاطات النقابية أو دعم النقابة.
· التدخل في حقوق العمال في التنظيم والتفاوض الجماعي وأداء الأنشطة الأخرى لـ “المعونة والحماية المتبادلة.”
· التمييز ضد أعضاء النقابة بناءً على عضويتهم في النقابة أو الأنشطة النقابية.
· عدم التفاوض بإيجابية.
لم يتطرق فين إلى هذه الاتهامات في تصريحاته ليلة الجمعة.
قال إن النقابة ستحتفل بالصفقة الجديدة المؤقتة في “مهرجان النصر” يوم السبت في UAW Local 3520 في ستيتسفيل، شمال كارولينا.
