في هذا النشرة الأسبوعية، تختار رولا خلف، رئيسة تحرير صحيفة Financial Times (FT)، قصصها المفضلة. شركة St James’s Place هي أكبر مدير ثروات في المملكة المتحدة، بأكثر من 170 مليار جنيه إسترليني من الأصول تحت إدارتها وأسطول من ما يقرب من 5,000 مستشار. ومع ذلك، أضاءت التنظيمات التي فرضت على مجتمع المستشارين – وخاصة SJP – الضوء عليه. فقواعد واجب المستهلك، التي دخلت حيز التنفيذ العام الماضي لضمان حصول العملاء على صفقة جيدة، دفعت SJP إلى إعادة هيكلة هيكل رسومها. الصناعة تواجه الآن مطالبات من العملاء الذين لم يتلقوا مستويات كافية من النصيحة المالية، على الرغم من دفع رسومهم. هل أنت عميل في SJP ترغب في مشاركة تجربتك بسرية مع FT – سواء كانت إيجابية أو سلبية؟ هل أنت مستشار في SJP ترغب في أن تروي لنا بسرية الخبرة الخاصة بك في العمل لصالح المجموعة؟ نرغب في سماع آرائك. يرجى التواصل معنا على البريد الإلكتروني [email protected].
Roula Khalaf ختارت كيف تأتي قصصها المفضلة في هذه النشرة الأسبوعية، حيث قدمت St James’s Place، التي تعتبر أكبر مدير للثروات في المملكة المتحدة، والتي لديها تقريباً 170 مليار جنيه إسترليني من الأصول تحت إدارتها وما يقرب من 5،000 مستشار. ومع ذلك، تعتبر التنظيمات التي فرضت على مجتمع المستشارين – وخاصة SJP – محل اهتمام. فقاعدة واجب المستهلك، التي دخلت حيز التنفيذ العام الماضي لضمان تلقي العملاء عرض جيد، دفعت SJP إلى إعادة تنظيم هيكل رسومها. الصناعة تواجه الآن مطالبات من العملاء الذين لم يتلقوا مستويات كافية من النصيحة المالية على الرغم من دفع رسومهم.
هل ترغب في مشاركة تجربتك كعميل في SJP بسرية مع FT – سواء كانت إيجابية أو سلبية؟ أم أنك مستشار في SJP ترغب في أن تخبرنا سراً عن تجربتك في العمل للمجموعة؟ نحن نريد سماع آرائك. يرجى الاتصال بنا عبر البريد الإلكتروني [email protected]. تركيز Arguing about the return to the office is missing the point As companies brace for the post-pandemic world and employees return to the office, the focus should not be on debating whether to work remotely or in person, but on how to create a work environment that fosters innovation, collaboration and flexibility. Many are finding this balance by adopting a hybrid model that allows for a mix of remote and in-office work.
توجه خطابي حول العودة إلى المكتب يفتقد النقطة الأساسية حيث يتوقع الشركات لعالم ما بعد الجائحة وعودة الموظفين إلى المكتب، يجب أن يكون التركيز ليس على مناقشة ما إذا كان يجب العمل عن بعد أم شخصيًا، ولكن على كيفية إنشاء بيئة عمل تعزز الابتكار والتعاون والمرونة. الكثيرون يجدون هذا التوازن من خلال اعتماد نموذج هجين يسمح بمزيج بين العمل عن بعد وفي المكتب.
مكالمة مفتوحة يقدم التحرير تصحيحات النسخ وقراءات يومية أخرى في القضايا المالية. سجل الآن للحصول على إمكان التحرير دون تكلفة من خلال البريد الإلكتروني. القائمة البريدية:
– St James Place تعد أكبر مدير ثروات في المملكة المتحدة
– قواعد واجب المستهلك تضع التركيز على مجتمع المستشارين
– التحرير تختار قصصها المفضلة في هذا النشرة الأسبوعية
– توجه خطابي حول العودة إلى المكتب يفتقد النقطة الأساسية
– الكثير من الشركات يسعى لتبني نموذج هجين بين العمل عن بعد وفي المكتب
– التحرير يقدم تحليلات يومية في القضايا المالية.
اكتب لنا في [email protected] لمشاركة تجربتك كعميل في SJP أو كمستشار. الركز الجديدين على العودة إلى المكتب ليس بالأمر المهم، حيث يجب أن يكون التركيز على كيفية خلق بيئة عمل تعزز الابتكار والتعاون والمرونة. تجادل العديد في الوصول إلى توازن من خلال تبني نموذج هجين يسمح بمزيج من العمل عن بعد وفي المكتب. رولا خلف، رئيسة تحرير FT، تشارك قصصها المفضلة في هذه النشرة الأسبوعية. تحتفظ St James Place، الذي يعتبر أكبر مدير ثروات في المملكة المتحدة، بما يقرب من 170 مليار جنيه إسترليني من الأصول تحت إدارتها ويضم أكثر من 5000 من المستشارين. يواجه المجتمع تنظيم يضع التركيز على المستشارين، حيث دفع قواعد واجب المستهلك، التي دخلت حيز التنفيذ العام الماضي لضمان تلقي العملاء عرض جيد، SJP إلى إعادة هيكلة هيكل رسومها.
هل ترغب في مشاركة تجربتك كعميل في SJP بسرية مع FT – سواء كانت إيجابية أو سلبية؟ أم أنك مستشار في SJP ترغب في أن تخبرنا سراً عن تجربتك في العمل للمجموعة؟ نحن نريد سماع آرائك. القائمة البريدية توفر بعض التصحيحات والقراءات اليومية الأخرى في الموضوعات المالية، الذي يمكنك الآن فتحه مجانًا.
